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巩固评建成果 提高教学质量

——狗万滚球召开2018-2019学年第二学期第七次教学工作例会

2019年06月30日    来源:教务处

6月28日上午,狗万滚球本学期第七次教学工作例会在行政楼第一会议室召开。副校长师求恩、教务长王松、学务长路程、人事室主任李刚、新闻中心主任程文质、发规办主任黄磊和各二级学院院长、副院长及教务处各科室负责人参加了会议,会议由师求恩副校长主持。

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会议现场

国贸学院杨山峰院长介绍了“河南省应用技术类型本科院校建设工作现场推进会”的具体情况,传达学习了省教育厅党组书记、厅长郑邦山和省教育厅副厅长陈垠亭在推进会上的讲话精神,梳理总结了黄淮学院等10所省级示范校的建设经验,重点介绍了自己参加推进会的三点感悟和思考:一是“四个转变”为地方本科院校转型发展提供了行动指南;二是各地方本科高校均在积极探索转型发展的发力点;三是要在产教融合的深度和校企合作的力度上下功夫。

教务长简要回顾了本学期教学工作开展情况,总结了本学期的工作经验,梳理了本学期的各项工作成效。重点就构建具有商科特色的应用型人才培养体系介绍了自己的思路。教务长指出,构建有商科特色的应用型人才培养体系是推动狗万滚球转型发展的现实需要,在明确狗万滚球转型发展总体目标的基础上,要从7个方面着力实施:1.转变观念,优化应用型人才培养的顶层设计;2.对接地方产业链设置学科专业,加强重点学科专业建设;3.修订人才培养方案,构建三位一体人才培养方案;4.优化专业课程设置,理清课程的模块化;5.建设一支资质合格的教师队伍;6.通过产教融合的校企合作,构建完善的实践教学体系,将实践动手能力融入人才培养全过程;7.加强考核。结合学校教学工作实际,教务长提出了期末重点工作:一是期末考试要做到高质量、标准化;二是下学期的课程统计要根据我们的人才培养方案进行最后核对的工作;三是各二级院部要紧紧围绕应用型人才培养这个中心,全面总结自己的专业建设和课程建设情况。

人事室李刚主任通报了下学年教师教学工作量调整方案。为保证教学秩序有条不紊并推进教学质量不断提升,人事室向校领导请示并与教务处沟通后,结合下学期课务安排及客观实际,决定下学期对兼职教师数量及教学工作量进行调整。对于调整过程中出现的特殊情况将具体问题具体分析。

新闻中心程文质主任结合当前高等教育形势及国家、省、学校对教学工作的要求,汇报了学校在内涵建设方面如何通过宣传促进教学的工作思路。程主任强调,下阶段新闻中心宣传工作将以突出教学工作为中心,一是舆论宣传教学,进一步考虑如何在校园内营造教学工作的校园舆论;二是媒体促成教学,利用6个新闻媒体进行宣传,树立典型总结教学特色;三是宣传促进教学,进一步加强师德师风建设,树典型立表率,提升教师和学生的存在感和荣誉感。

师求恩副校长作总结讲话。他指出,下阶段要重点做好以下三项工作:一是巩固评建成果,实现工作转换。前一阶段最主要的成果是掌握了一套标准,下一步的重点将是如何实现工作转换,进一步提升质量,打造特色;二是管理重心下移,推进内涵发展。学校发展进入常态发展和内涵发展后,行政要从主导为主转换为服务、协调、推进、评价为主。要从三个方面推进内涵建设:要鼓励二级学院提升科研能力;要在课堂革命上下功夫,明确学校定位,采取分类管理,分类建设;要变更教学评价方式,秉承公平、公开、公正原则;三是期末考试要严格把控全过程,打造工作亮点。确保命题覆盖面和难易程度双达标,考试过程不出纰漏,避免评卷出现常识性的问题,试卷分析严谨,达到实效。

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师求恩副校长总结讲话

本次教学工作例会,旨在回顾总结本学期教学工作,传达“河南省应用技术类型本科院校建设工作现场推进会”会议精神。同时,以教务长狗万app构建有商科特色的应用型人才培养体系的思考为启示,各二级学院要认真做好工作总结,梳理下阶段工作思路,明确工作方向与目标,积极部署下学期工作规划。

(文/李明哲 图/祝万春)

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